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威海南海新区公开招聘劳务派遣工作人员简章

发布时间:2018年09月13日 15:08 信息来源:山东省威海南海新区管理委员会 阅读次数:打印本页 关闭窗口

威海南海新区

公开招聘劳务派遣工作人员简章

根据工作需要,现面向社会为威海南海新区香水河挡潮闸项目、数字化城管系统基础平台中心公开招聘部分劳务派遣工作人员。现将有关情况公告如下:

一、招聘条件

1、遵守中华人民共和国宪法和法律;

2、具有良好的品行和适应岗位的身体条件;

3、具备招聘岗位所需的学历、专业、技能等条件,详见《威海南海新区香水河挡潮闸项目招聘劳务派遣工作人员岗位计划表》附件1,以下简称《岗位计划表》。

4、数字化城管系统基础中心,招聘4名(其中计算机专业1名),全日制专科及以上学历。年龄35周岁以下。4名工作人员实行两班倒制。

5、应聘岗位年龄的计算时间,截至2018年。

二、报名和资格审查

(一)报名时间

2018918日上午8:00--11:30下午1:30--5:00

(二)报名办法

1、报名方式:本人现场报名。

2、报名地点:威海市南海新区现代路41号(原南海发展服务中心,现南海工程质量检测或南海消防大队向西1千米路北)。

3、咨询电话:13561852111

4、报名携带材料:

应聘人员登陆文登人力资源市场http://zp.whwd.com/、威海南海新区管理委员会http://www.whnh.gov.cn/发布网站,下载《2018年威海南海新区公开招聘劳务派遣制报名表》,以下简称《报名表》,如实填写相关信息,报名时需要提交经本人亲笔签名的《报名表》壹份(贴好照片)和同底版1寸近期免冠彩色照片2张,二代身份证、毕业证、专业技术职务资格证书、技术等级资格证书原件及复印件1份。

四、考试及录用

(一)考试

1、笔试

笔试内容为公共基础知识。根据招聘计划由高到低分按1:1.5的比例确定进入面试人员,笔试合格人数达不到规定比例的,按实有人数确定进入面试人员。

2、面试

面试采取结构化面试的方式进行,面试分数低于70分的不予聘用。

面试结束后,按笔试和面试成绩各占50%的比例,采用百分制计算应聘人员考试总成绩。

(二)考取录用

根据考试总成绩得分,从高分到低分按招聘岗位人数1:1的比例确定体检人选,体检不合格者取消录用资格,并可依次替补。体检费用由报考人员承担。体检合格的,与威海海恒人力资源有限公司签订劳动合同,办理相关录用手续。

(三)工资待遇

聘用人员试用期二个月,试用期实发工资1600元,按企业标准缴纳社会保险。试用期不合格的不予录取;试用期满合格者工资为3400元(含个人保险和住房公积金);《岗位计划表》中的岗位补贴(工程师及以上800元),按国家规定缴纳各项社会保险和住房公积金。

      

  威海海恒人力资源有限公司 

                                                                                   2018年09月13日

报名表南海管委

南海新区香水河挡潮闸岗位计划表



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